Human Resources gelten als erfolgskritischer
Faktor, der sich zu einem eigenen Managementbereich im Unternehmen
herauskristallisiert. Der Bedarf an Konfliktlösungen zwischen Arbeitnehmern,
aber auch zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat nimmt zu, die Gestaltung der
Arbeitsverträge, Arbeitszeiten und Entgeltformen unterliegt ständigen
Veränderungen. Mit der Teilnahme an diesem praxisnahen Seminar sichern Sie sich
umfassendes Know-how rund um die Personal- und Arbeitswirtschaft.
IHR NUTZEN - DIE SEMINARZIELE
- Sie können bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeiten und Entgeltformen mitwirken
- Sie kennen die Möglichkeiten der Konfliktlösung sowohl zwischen dem Arbeitgeber und Betriebsrat als auch zwischen den einzelnen Arbeitnehmern
- Sie können Zeit- und Ergebnisorientierung mit der Optimierung betrieblicher Abläufe verbinden
IHRE TRAININGSFELDER - DIE SEMINARINHALTE
- Arbeitsrecht
- Tarifpolitik
- Flexible Arbeits- und Betriebszeiten
- Entgeltdifferenzierung
Alle Themen führen wir auch als >>Inhouse-Seminar in Ihrem Unternehmen durch.
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